资料来源于考研论坛，但之前的比较零碎，该份资料是重新整合后的作品
2010年考研真题
专业课一（公共管理学+公共政策学）： 一、名词解释：
1.公共管理者 2. 组织学习 3.行政复议 4.群体狂想症 5.利益攸关方 二、简答题：
1.公共组织的性质 2.政府治理工具的内涵及类型 3.公共预算的性质与功能4.目标群体对政策认可的缘由 5.政策议程的类型 三、论述题：
1.结合实际，分析非营利组织在公共领域的作用及自身发展存在的问题2.结合实际，分析政策执行的相关条件
专业课二（社会学+经济学）： 社会学简答题：
1.什么是初始社会化 2.先赋角色与自致角色的区别 3.社会互动的类型 经济学简答题：
1.国民收入核算的两种主要方法
2.什么是货币创造乘数？其作用大小受到哪些条件的影响 3.失业的类型 社会学论述题：
1.社会角色的扮演过程 2.我国社会转型对我国社会分层的影响 3.社会角色失调的类型及处理方法； 经济学论述题：
1.结合实际，谈谈我国实行积极财政政策的原因、效果及存在的问题
2009年考研真题
上午是社会学和宏观经济学，只记得一部分了。 社会学简答题：
1.初级群体的特征 2. 社会控制度的三个维度。 今年的社会学还有计算题呢，崩溃了 3.用可信度计算概率区间的。 社会学论述题：
1．马克思韦伯的三位一体的社会分层模式的内涵以及影响。 2. 社会交换理论的内容。 宏观经济学
有一个论述还跟08年的一个真题很像，就是分析货币政策和财政政策的作用。另一个是问 总需求曲线的理论来源以及为什么要假定P是变量。 宏观经济学简答
1．公共物品与私人物品的区别 2.绝对优势理论与比较优势理论的区别 3. 生命周期消费理论与永久消费理论的内容以及区别。 计算题
1.第一章的基本的国民净值之类的计算 另一个 2.是求 总需求曲线
??考研真题
一、判断题。判断并说明理由。
1、公共行政与公共管理就是政府管理。
2、公共管理者与一般的管理者的角色是一样的。 3、对政府而言，“凡是法律未允许的便是非法的。”
4、在现代人力资源管理中，由于管理者意识到了员工有认同感和归属感，所以管理者应当激励员工努力工作。
5、与其他预算相比较，零基预算的特征是以决策效益为基础，对行政机构之处计划的效率和效益进行评价，并删减低效计划，保证资源配置合理。 6、行政法上的法治原则的涵义相当于英文中的RULE BY LAW。
7、行政机关在其权限范围内从事的官方活动都属于行政发上的行政行为。 8、被公众认可的效力即行政行为的公定力。 9、行政复议属于一种司法行为。
10、国家赔偿的表现形式是行政赔偿和行政补偿。
二、简答题。
1、简要分析政策问题认定中的第三类错误。 2、与企业组织绩效管理相比，公共部门绩效管理面对的主要困难和问题是什么。 3、列举五种依申请的行政行为，并简要介绍。 4、在我国，有哪些行政活动应适用法律保留原则。
三、论述题。 1、联系实际，阐述我国改革开放30年来政府行政管理体制改革的主要成果以及现在面临的主要问题。
2、试论述“我国行政审批制度改革与行政许可法的关系”
2004年行政管理硕士研究生入学考试试题 1.综合课（含政治学、社会学和管理学） 一、名词解释
政治权力、 政治文化、 国家能力、 “经济人” 和\社会人\理论 双因素理论、 沟通过程 二、简答题
非正式组织之特征
社会流动和社会协调发展之关系 社会工作之内容
政治文化还是政治社会化的功能 三、论述题 民主政治之基础
现代组织管理面临之问题
2.行政学与行政法 一、名词解释
行政协调、 行政改革、 职位分类 二、简答题
1.行政组织部门的设置特征
2.行政强制与行政强制执行之区别
3.行政执行的作用？
4.行政程序中的职能主义原则 三、论述题
1.社会主义市场经济下的市场职能 2.试述行政诉讼法之举证责任
2004行政管理复试
1. 行政领导在设置行政机构时应考虑之几大原则 2. 行政法在我国法律体系中之作用
2005年行政管理试题(行政管理方向) 综合课（含政治学、社会学和管理学） 一、名词解释
行政复议 行政合同 行政事实行为 议会君主制 政治文化 政治行为 二、简答题
1.行政组织法中各行政组织间的关系 2.公务员的救济途径 3. 政治社会化的基本途径 4.简述政治参与及途径. 三、案例题
有关行政许可法和行政处罚中的规章设置权问题 四、论述题
论国家的基本目的
公共管理
一、名词解释
公共管理 非赢利组织 电子化政府 二、简答题
有效的公共管理者应具备的素质，政府采购的原则，政府在市场经济下的作用，公共组织的特征，非赢利组织的作用 三、论述
政府失灵的原因和类型， 中国政府再造的原因和内容 2006年人民大学行政管理专业年试卷 《公共管理学》 一、名词解释 政治失灵 新公共管理 企业型政府 政策评估 二、简答题
1公共部门需要战略管理的原因 2公共物品和服务的提供方式 3公私部门管理的区别 4理性政策规划的步骤
5公共管理的职业伦理的基本要求和内容 三、论述题
论述提是公务人力资源管理的趋势 科层制的主要特点和缺点 综合考试 一、名词解释 行政法律事实 行政征收 行政强制 国家能力 政治管理 政治社会化 二、简答题
行政处罚设定权的立法设置 意识形态的经济功能
政党与其他政治组织和社会组织的区别 行政契约的性质和作用 三、论述题
政治参与和政治民主的关系 2007年行管真题
学科基础试题：公共管理学、行政法学 满分：150分
一、判断下列说法是否正确，并简要说明理由（每题3分，共30分） 1、公共管理和企业管理在一切不重要的层面都是相同的。
2、各种有利于提高员工福利和组织效能的活动，都属于工作生活质量范畴。 3、领导者的个人魅力是领导的基础。
4、非营利组织的出现是对政府失灵和政府失灵的反映。 5、效率是公共管理的起点，也是终点。
6、地方性法规和部门规章之间对同一事项的规定不一致的，国家有权决定适用部门规章。
7、不能做自己案件的法官，是大陆法系国家创设回避制度时的一句名言。 8、某地民警A出席朋友婚礼，在婚宴上与B发生口角，并在欧斗中将B打伤，B有权为此获得国家赔偿。 9、行政机关就是行政主体。 10、行政征收就是行政征用。
二、简答题（每题15分，共60分） 1、简述政府战略管理的过程。 2、简述提高政府绩效的预算原则。 3、简要说明我国行政立法权。 4、简述行使行政职权的要求。
三、论述题（每小题30分，共60分）
1、联系实际，论述公共服务市场化的优点与弊端。
2、我国行政诉讼法第5条规定：“人民法院审理行政案件，只对具体行政行为是否合法进行审查”。试结合该法的其他相关条款，说明这一规定的合理性。
专业综合试题：管理学、社会学 满分：150分 管理学：
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