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酒吧部长工作岗位职责

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楼面部长的工作守则

一、检查当天的交接班本,了解当天的工作情况和任务,并负责领货。 二、开班前会,了解员工的出勤情况,检查员工的仪表仪容,布置当天的工作任

务及注意事项。

三、督促员工摆好台面一切配备,检查灯光等问题。

四、检查卫生工作,注意死角卫生的清理,发现不妥之处,分配下属做好。 五、进行整体大检查,包括台椅摆设是否整齐,烟盅,餐牌是否有破损及清洁痕

迹。

六、想出品部了解当天的供品是否充足,哪些品种需要向客人特别推销。 七、检查员工对当天供应品种的了解程度,并根据需要摆放相应的位置。 八、检查餐具数,并清洁餐具卫生,在制定的时间内,根据实际情况安排员工吃

夜宵。

九、营业期间,不断跟进自己所管辖的区域服务及清洁工作,包括监督区域内各

部门员工的服务工作,发现问题上报由上司做出处理。

十、在营业时,出现某一区人员不足时,该区部长应马上向主管请示,得到肯定

之后向另一区部长协调,做出人员的调动工作,出现突发事件应马上通知主管。

十一、下班前卫生工作进行,临收档前监督最后服务工作,询问客人是否需加食

品或饮品。

十二、逐步做好收档工作。(以不影响客人为首)

十三、清点餐具数目,餐牌数目是否正确。做好用品报损表。

十四、除特别检查程序外,每位当班,部长随时督促检查员工的服务态度,工作

态度,仪表仪容,工作纪律,服务程序和操作程序,发现问题及时解决并向上级汇报。

十五、记好当天的工作记录,按时上交。

十六、全场进行安全检查,关闭所有灯光,锁好门窗。

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