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关于项目管理标准化1.0与2.0版标准的明确

来源:用户分享 时间:2025/6/5 22:08:50 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
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综合类项目管理标准化动作

序动作名称 号 目标责任制签1、签订对象明确(项目经理与团队签订);2、目标细化、量化与绩效挂钩;3、1 订 对完成结果及时奖罚、有记录可查。 1、工程分管领导、总工、技术处长、策划专员、执行经理、技术员必须参加平面策划论证会;2、策划论证会必须明确策划内容、实施标准;3、业务规模大公司与项目部共同参2 平面策划管理 的公司,拟创标杆项目必须由公司主导策划,其他公司必须全部由公司主导策与 划。 1、公司对项目骨干策划交底;2、项目总工编制策划书;3、策划书论证,确定公司与项目部共同参3 履约策划 最终量化指标;4、策划书修改成稿;5、项目经理作为履约策划总负责人。 4 履约管控 施工现场可视5 化管理 1、两图十表(内容); 1、策划书学习、考核;2、按照管控表单实施过程管控。 与 动作要点 备注 1、明确项目执行经理为迎检责任人;2、迎检内容分工交底;3、制定应急措施;6 迎检管控 4、各项目间的信息及时反馈;5、时间节点管控;6、奖罚明确 1、确定专人负责文件管理(资料员);2、建立统一(省为单位)文件归档目录;7 项目资料管理 3、定期检查归档(2~3月); 1、成立以技术负责人为组长的经验教训转换小组;2、建立各岗位提改进意见8 经验教训转换 的激励机制;3、公司在项目整理基础上上评选较好知识成果。 公司于项目共同参与 生产项目管理标准化动作

序动作名称 号 1 供应链管理 1、必须从合格供方名录中选择;2、合同及时评审和签订;3、实施过程管控; 1、施工现场、生活区必须封闭管理;2、封闭区域实行刷卡管理,动态考勤;3、2 封闭管理 施工现场必须人车分离,人行道宽度不小于1.2米。 职工入场及考3 勤管理 4 劳务分层分段勤(每月考勤要班组长签字确认); 1、签订劳务单价与工程实体成绩挂钩的合同;2、每月工程量核实时点工、奖 1、职工花名册;2、劳动合同(与劳务公司签);3、安全教育;4、考勤卡及考 动作要点 备注 结算 罚及时核实;3、项目部监督工资发放;4、发放资料收集。 1、确定负责人(技术负责人);2、硬件设施符合公司要求;3、项目部制定培5 民工学校管理 训计划;4、确保培训实施效果; 技术进步措施

序名称 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 施工图深化 BIM技术应用 PC构件 包含(概述、适用范围、优缺点、经济性性分析、集团内应用) 备注 铝模应用(铝模反 型钢加固体系 碗扣、轮扣、承插 全装配式爬架 整体爬模 穿插施工 10 高精砌块 11 BM连锁砌块 12 轻钢龙骨隔墙板、 13 整体式卫浴应用 14 市政先行 15 逆、半逆做法施工 16 砌体包管施

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