MBA课程中英文对照 - 图文 

MBA主要课程设置

课程性质 课程名称 课程性质 课程名称 公共课 政治 选修课程 商法

核心课程 会计学 选修课程 MBA案例研讨 核心课程 商务英语 选修课程 人力资源管理 核心课程 应用统计学 选修课程 MBA系列讲座 核心课程 管理经济学 选修课程 金融学

核心课程 组织行为学 选修课程 物流与供应链管理 核心课程 管理信息系统 选修课程 项目管理

核心课程 市场营销 选修课程 英语口语(外教) 核心课程 营运管理 选修课程 管理咨询 核心课程 财务管理 选修课程 现代公司治理 核心课程 企业战略管理 选修课程 跨文化管理 选修课程 宏观经济学 选修课程 现代公司治理 选修课程 商务谈判 选修课程 现代企业理论 专业必修课 学术报告会及学术活动

MBA课程教学计划中英文对照表

发布者：MBA办公室 2004-04-08 09:48:46

1．全日制班 课程类别 课程名称 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课

课程英文名 Deng Xiao Ping's Thoughts of Economics and Managerial Philosophy Business English Organizational Behavior Managerial Economics Financial Accounting Corporate Finance Marketing Management Strategic Management Information Technology Operation Management Enterprise Diagnosing Enterprise Consulting 邓小平经济思想与管理哲学 商务英语 组织行为学 管理经济学 财务会计 公司财务 营销管理 战略管理 信息技术 运营管理 企业诊断 企业咨询 数据、模型与决策 Data, Model & Decision

非学位课 LCCIEB考前培训 非学位课 商务英语专家讲座 非学位课 人力资源管理 非学位课 商法 非学位课 中国宏观经济分析 非学位课 管理伦理 非学位课 管理沟通 Pre-exam Training of LCCIEB Expert lecture of Business English Human Resource Management Business Law Chinese Macroeconomics Analysis Management Ethics Communication Management 非学位课 学术报告会（MBA论坛） MBA Forum 非学位课 创业投资与风险资本 Venture Capital 非学位课 高级财务会计 非学位课 竞争战略 非学位课 项目管理 非学位课 投资项目经济分析 非学位课 营销工程学 非学位课 创业管理 非学位课 证券投资分析 非学位课 金融工程 非学位课 资本运营学 非学位课 企业纳税与筹划 非学位课 供应链设计与管理 非学位课 运输系统设计与管理 非学位课 采购与供应管理 非学位课 国际物流管理 非学位课 国际商务学 非学位课 国际商务谈判技巧 非学位课 国际服务贸易 非学位课 国际企业和跨文化管理 Advanced Financial Accounting Competition Strategy Project Management Economic Analysis of Project Investment Marketing Engineering Entrepreneurial Management Securities Analysis Financial Engineering Capital Operation Business Taxes and Planning Designing and Managing Supply Chains Design and Management of Transportation Systems Purchasing and Supply Management International Logistics Management International Business International Commercial Negotiation International Service Trade International Enterprise & Across Culture Management

非学位课 高新技术产品营销 非学位课 市场的博弈分析 非学位课 电子商务模式与赢利策略 企业人力资源管理诊断与研究 Hi-tech Marketing Game Theory E Commerce - Business Model & Strategy The System Methodology in Management Human Resource Management Consulting and Study Business Transaction Cross Borders 课程英文名 Deng Xiao Ping's Thoughts of Economics and Managerial Philosophy Business English Organizational Behavior Managerial Economics Financial Accounting Corporate Finance Marketing Management Strategic Management Information Technology Operation Management Pre-exam Training of LCCIEB Expert lecture of Business English Human Resource Management Business Law Chinese Macroeconomics Analysis Management Ethics Communication Management 非学位课 管理中的系统方法 非学位课 非学位课 跨国创业与经营 2．集中授课班、基本业余班 课程类别 课程名称 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 邓小平经济思想与管理哲学 商务英语 组织行为学 管理经济学 财务会计 公司财务 营销管理 战略管理 信息技术 运营管理 数据、模型与决策 Data, Model & Decision 非学位课 LCCIEB考前培训 非学位课 商务英语专家讲座 非学位课 人力资源管理 非学位课 商法 非学位课 中国宏观经济分析 非学位课 管理伦理 非学位课 管理沟通 非学位课 学术报告会（MBA论坛） MBA Forum 非学位课 创业投资与风险资本 Venture Capital 非学位课 高级财务会计 非学位课 竞争战略 非学位课 项目管理

Advanced Financial Accounting Competition Strategy Project Management

非学位课 投资项目经济分析 非学位课 营销工程学 非学位课 创业管理 非学位课 证券投资与分析 非学位课 金融工程 非学位课 资本运营学 非学位课 企业纳税与筹划 非学位课 供应链设计与管理 非学位课 运输系统设计与管理 非学位课 采购与供应管理 非学位课 国际物流管理 非学位课 国际商务学 非学位课 国际商务谈判技巧 非学位课 国际服务贸易 非学位课 国际企业和跨文化管理 Economic Analysis of Project Investment Marketing Engineering Entrepreneurial Management Securities Analysis Financial Engineering Capital Operation Business Taxes and Planning Designing and Managing Supply Chains Design and Management of Transportation Systems Purchasing and Supply Management International Logistics Management International Business International Commercial Negotiation International Service Trade International Enterprise & Across Culture Management Hi-tech Marketing Game Theory E Commerce - Business Model & Strategy The System Methodology in Management Human Resource Management Consulting and Study Business Transaction Cross Borders 课程英文名 Deng Xiao Ping's Thoughts of Economics and Managerial Philosophy Business English Managerial Economics Quantitative Methods of Investment Analysis Marketing Management 非学位课 高新技术产品营销 非学位课 市场的博弈分析 非学位课 电子商务模式与赢利策略 企业人力资源管理诊断与研究 非学位课 管理中的系统方法 非学位课 非学位课 跨国创业与经营 3．金融班 课程类别 课程名称 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课

邓小平经济思想与管理哲学 商务英语 管理经济学 投资分析中的数量方法 营销管理

学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 组织行为&人力资源管Organizational Behavior& Human Resource 理 Management 战略管理 财务会计 Strategic Management Financial Accounting 财务报表分析与应用 Analysis and Use of Financial Statement 公司财务 资产定价与投资分析基础 Corporate Finance Assets Pricing and Basic Investment Analysis Pre-exam Training of LCCIEB Expert lecture of Business English Financial Engineering Analysis of Fixed-income Equity Fundamentals of Economics Management Ethics and Professional Standards Investment Analysis and Portfolio Management Venture Investment and Enterprise Financing Analysis and Management of Financial Risk Comprehensive Case Analysis of Financial Market 非学位课 LCCIEB考前培训 非学位课 商务英语专家讲座 非学位课 金融工程 非学位课 固定收益债券分析 非学位课 经济学基础 非学位课 管理伦理与职业标准 非学位课 投资分析与组合管理 非学位课 风险投资与企业融资 非学位课 金融风险分析与管理 非学位课 非学位课 金融市场综合案例分析 学术报告会（金融投资Professional Report—Financial 论坛） Investment Forum 课程英文名 Deng Xiao Ping's Thoughts of Economics and Managerial Philosophy Business English Managerial Economics Data, Model & Decision Financial Accounting Information Technology 4．技术班 课程类别 课程名称 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课

邓小平经济思想与管理哲学 商务英语 管理经济学 数据、模型与决策 财务会计 信息技术

学位课 学位课 学位课 高新技术企业战略管理 高新技术企业运营管理 高新技术企业营销管理 高新技术企业组织行为&人力资源管理 公司财务 研究开发管理 Strategic Management of High-Tech Enterprises Operations Management of High-Tech Enterprises Marketing Management of High-Tech Enterprises Organizational Behavior & Human Resource Management of High-Tech Enterprises Corporate Finance Management of Research and Development Pre-exam Training of LCCIEB Expert lecture of Business English Management Ethics Management of Technology Innovation High-Tech Investment Management Innovation Knowledge Management and Intellectual Property Electronic Commerce Project Management Entrepreneurial Management Technology Innovation and Investment Forum 课程英文名 Management, Teamwork and Communication Management Literature Reading and Presentation Financial Accounting Managerial Accounting Corporate Finance Managerial Economics Macroeconomics and Public Policy 学位课 学位课 学位课 非学位课 LCCIEB考前培训 非学位课 商务英语专家讲座 非学位课 管理伦理 非学位课 技术创新管理 非学位课 高新技术投资 非学位课 管理创新 非学位课 知识管理与知识产权 非学位课 电子商务 非学位课 项目管理 非学位课 创业管理 非学位课 技术创新与投资论坛 5.国际班 课程类别 课程名称 非学位课 管理、团队与沟通 非学位课 管理文献阅读与演讲 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课

财务会计 管理会计 公司财务 管理经济学 宏观经济学与公共政策

学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 信息技术 跨国企业战略管理 数据、模型与决策 国际市场营销 运营管理 Information Technology Multinational Strategic Management Data, Model & Decision International Marketing Management Operation Management International Human Resources Management International Business Law International Finance Entrepreneurial Management Risk Management Logistics Electronic Commerce Project Management International Business Knowledge Management 课程英文名 Deng Xiao Ping's Thoughts of Economics and Managerial Philosophy Business English Organizational Behavior Managerial Economics Financial Accounting Corporate Finance Marketing Management Strategic Management Information Technology Operation Management Data, Model & Decision Human Resource Management Business Law Chinese Macroeconomics Analysis Management Ethics 非学位课 国际人力资源管理 非学位课 国际商法 非学位课 国际金融 非学位课 创业管理 非学位课 风险管理 非学位课 物流管理 非学位课 电子商务 非学位课 项目管理 非学位课 国际商务 非学位课 知识管理 6．深圳班 课程类别 课程名称 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 学位课 邓小平经济思想与管理哲学 商务英语 组织行为学 管理经济学 财务会计 公司财务 营销管理 战略管理 信息技术 运营管理 数据、模型与决策 非学位课 人力资源管理 非学位课 商法 非学位课 中国宏观经济分析 非学位课 管理伦理

非学位课 管理沟通 Communication Management 非学位课 学术报告会（MBA论坛） MBA Forum 非学位课 专业方向课1 非学位课 专业方向课2 非学位课 专业方向课3 非学位课 专业方向课4 下午13：00—17：00 B．实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作任务情况下，经公司同意,可自行安排工作和休息时间。 3．1．2打卡制度 3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。 3.1.2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。 3.1.2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、审批手续，否则按旷工处理。因停电、卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》，由直接主管签字证明当日的出勤状况，报部门经理、人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。 3.1.2.5手工考勤制度 3.1.2.6手工考勤制申请：由于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差），可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资源部审批备案。 3.1.2.7参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理，并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。 3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生，应遵守相关请、休假制度，如实填报相关表单。 3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录; 3.2加班管理 3.2.1定义 加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。 A．现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制，各部门应按月工时标准，合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表，保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的，应扣减员工本人的存休或工资；对超出月工时标准的，应说明理由，报主管副总和人力资源部审批。 B．因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴，所以延时工作在4小时（不含）以下的，不再另计加班工资。因工作需要，一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天，超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员，一般情况下延时工作不计加班，因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作，可按以上标准计加班。 3.2.2.2员工加班应提前申请，事先填写《加班申请表》，因无法确定加班工时的，应在本次加班完成后3个工作日内补填《加班申请表》。《加班申请表》经部门经理同意，主管副总经理审核报总经理批准后有效。《加班申请表》必须事前当月内上报有效，如遇特殊情况，也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序，视为乙方自愿加班。 3.2.2.3员工加班，也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认；有打卡记录但无公司总经理批准的加班，公司不予承认加班。 3.2.2.4原则上，参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。 3.2.2.5加班工资的补偿：员工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排补休。原则上，员工加班以倒休形式补休的，公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1：1的比例冲抵病、事假。 3.2.3加班的申请、审批、确认流程 3.2.3.1《加班申请表》在各部门文员处领取，加班统计周期为上月26日至本月25日。

3.2.3.2员工加班也要按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责《加班申请表》的保管及加班申报。员工加班应提前申请，事先填写《加班申请表》加班前到部门考勤员(文员)处领取《加班申请表》，《加班申请表》经项目管理中心或部门经理同意，主管副总审核，总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。 3.2.3.3部门考勤员（文员）负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部，逾期未交的加班记录公司不予承认。 从群体上看，中专 毕业生的劣势是阅历较少、知识层次相对不高;优势是学校专业设置大多贴近市场实际、贴近一线需要，且中专毕业生年青、肯吃苦、可塑性强。从个体来说，每位毕业生的优势与长项又各不相同，如有相当一部分毕业生动手操作能力较好;有些学生非常上进，上学期间还同时参加了职业资格考试或自学考试。所以，在实事求是，不弄虚作假的前提下，要特别注意扬长避短，从而在竞争中取得优势，打动聘任者。没有重点和章法的写作易使文章显得头绪不清、条理紊乱。

非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。在××××两年从事现磨现煮的咖啡市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二百多家咖啡店铺经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的咖啡博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。

合理分配自我介绍的时间前文说过，自我介绍一般也就持续1—3分钟，所以应聘者得合理分配时间。常规安排是：第一段用于表述个人基本情况，中段重点谈自己的工作经历或社会实践经验，最后展望下自己的职位理想。但如果自我介绍被要求在1分钟完成，应聘者就要有所侧重，突出最有料的一点。在实践中，有些应聘者试图在短短的时间内吐露自己的全部经历，而有些应聘者则是三言两语就完成了自我介绍，这些都是不明智的做法。

突出和应聘职位相关的信息自我介绍的内容不宜太多的停留在诸如姓名、教育经历等部分上，因为面试官可以在应聘者的简历上一目了然地看到这些内容。应聘者应该在自我介绍时选择一至两项跟自己所应聘的职位相关的经历和成绩作简述，以证明自己确实有能力胜任所应聘的工作职位。一个让人更有机会在面试中出彩的方法是在做一段自我介绍后适当停顿。比如在“我曾在大学期间组织过有2000人参与的大型校园活动”之后的停顿可能会引导面试官去问“那是什么样的活动呢？”，这样做的目的是为面试的深入打下基础。

一切以事实说话在证明自己确实有能力胜任所 应聘的工作职位时，应聘者可以使用一些小技巧，如介绍自己做过的项目或参与过的活动来验证某种能力，也可以适当地引用老师、同学、同事等第三方的言论来支持自己的描述。而这一切的前提是以事实为基础，因为自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的，一旦被发现掺假，基本预示着应聘者将被无

情“秒杀”。2×××年5月—至今： 担任某咖啡茶品配送服务部的市场部业务员。主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。负责公司新业务员的培训，在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作，并多次受到公司的表扬。