1
洪老师认为商场如战场，职场也是战场。 A：正确 B：错误
正确答案：B 未答！
答对率：1%
2
求职就业的本质是价值交换。 A：正确 B：错误
正确答案：B 未答！
答对率：8%
3
求职只能通过实体的人才市场完成。 A：正确 B：错误
正确答案：B 未答！
答对率：91%
4
求职目标一旦确定，你找工作将变得非常容易。 A：正确 B：错误
正确答案：A 未答！
答对率：63%
5
职业目标又可以称之为职业定位。 A：正确 B：错误
正确答案：B 未答！
答对率：11% 6
员工A由于女朋友工作的调动，考虑到异地影响感情，所以便向老板提出辞职，这种情况属于？ A： 员工的晋升 B： 员工的退休 C： 员工的迁徙
正确答案：C 未答！
答对率：90%
7
简历的灵魂是什么呢？ A：
你的思想表达 B：
你的职业规划 C：
你的光鲜的外表和精美的装帧 D：
你的辉煌的过往成绩
正确答案：B 未答！
答对率：68%
8
寻找内线的目的是什么？ A：
获得工作机会 B：
得到升职机会 C：
得到加薪机会 D：
获得公司的机密
正确答案：A 未答！
答对率：94%
9
肢体技能涉及什么？ A：
如何处理数据 B：
如何与人打交道 C：
如何与各种物件打交道 D：
如何发挥自己的聪明才智
正确答案：C 未答！
答对率：51%
10
想要获得6-9个家岗位空缺公司的面试机会，一般需要投递多少份简历？ A： 100份 B： 200份 C： 500-1000份 D：
100份以下
正确答案：C 未答！
答对率：27%
11
向阳生涯如何定义职业？ A：
职业=职能×行业 B：
职业=职能+行业 C：
职业=职能-行业 D：
职业=职能÷行业
正确答案：A 未答！
答对率：75%
12
企业为什么要设立学历门槛？ A：
企业为了增强自身的竞争力 B：
企业为了提高员工的整体素质 C：
企业认为满足这样条件的人，更容易胜任这个岗位 D：
企业更看重学历，而不是能力
正确答案：C 未答！
答对率：50%
13
企业招聘最喜欢的方式是什么？ A：
雇佣内部员工
B：
询问朋友是否有合适的人选 C：
在招聘网站或报纸上找机会 D：
正确答案：A 未答！ 答对率：84% 14 求职就业的核心关键是（ ）。 A： 确定求职目标 B： 职业规划 C： 提升技能 D： 写对简历 正确答案：A 未答！ 答对率：68% 15 公司某个业务组整体辞职到另一家公司上班，这种情况属于？ A： 员工的晋升 B： 员工的迁徙 C： 员工的跳槽 正确答案：C 未答！ 答对率：57%
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