2、 职工代表以工会小组为单位，由职工直接选举产生。参加选举的职工人数为应到会人数的三分之二以上，选举方为有效。
3、职工代表、工会组长、基层工会委员选举可采用举手表决方式，也可以无记名投票方式，或者提出候选人差额选举方式进行。
4、 职工代表中应当有工人、技术人员、管理人员、领导干部组成。其中青年职工、女职工、少数民族职工应当占适当比例。为了吸收有经验的技术人员、经营管理人员参加职工代表大会，党委可以在公司或者车间范围内，经过民主协商，推选一部分代表。
5、职工代表实行常任制，可以连选连任。职工代表对选举部门的职工负责。选举部门的职工有权监督或者撤换本部门的职工代表。
6、公司工会主席等额选举1人；经费审查委员会委员等额选举产生5人。公司工会委员会委员出15人中差额选举产生13人。
7、工会经费审查委员会主任候选人应是财务工作人员。 8、工会主席候选人不能与经审委员候选人交叉。 六、代表条件
1、职工代表要具有一定的文化素养，能够自觉地学习党和国家的方针、政策、法律、法规。具有一定的技术业务水平和参加企业管理的能力。
2、能够认真履行职工代表的职责，密切联系群众，代表职工合法利益，如实反映职工群众的意见和要求，认真执行职工代表大会的决议，做好职工代表大会交给的各项工作。
3、遵守公司的各项规章制度、劳动纪律。能够脚踏实地做好本
职工作，完成各项生产工作任务。
4、能够对公司重要规章制度、重大事项发表意见和建议。 5、在工作中能起到了带头作用，有一定的政治觉悟，能够及时向职工传达信息的职工代表。
五、时间安排
1、2019年 月 日至 月 日进行职工代表选举； 2、2019年 月 日进行工会小组长改选； 2、2019年 月 日进行基层工会改选；
3、2019年 月 日召开职工代表（会员代表）大会，进行公司工会委员会、经费审查委员会、工会主席改选；
*****公司工会
2019年5月9日
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