浅谈高职通信技术专业就业指导 - 图文

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浅谈高职通信技术专业就业指导

作者：李雪 冯友谊

来源：《职教通讯》2015年第20期

摘 要：随着4G牌照的尘埃落定以及首批虚拟运营商牌照的敲定，无论是4G、国家宽带战略，还是物联网技术的发展，都给通信市场带来了新的发展机遇，通信行业的人才需求与日俱增，因此，高职院校通信技术专业的就业指导工作显得尤为重要。从就业指导的系统化、专业性、就业技巧的强化这三个方面展开论述，介绍武汉职业技术学院通信技术专业在就业指导工作方面的经验。

关键词：高职院校；通信技术；就业指导；就业技巧

基金项目：湖北省教育科学“十二五”规划2013年度立项课题“通信专业?物联网应用实训平台?建设与工学结合人才培养模式探索”（项目编号：2013SR864）

作者简介：李雪，女，武汉职业技术学院副教授，硕士，主要研究方向为移动通信技术；冯友谊，女，武汉职业技术学院副教授，主要研究方向为计算机通信。

中图分类号：G715文献标识码：A文章编号：1674-7747（2015）20-0038-03

由全国高职高专校长联席会议发布的《2014中国高等职业教育年度报告》显示，中国高职院校毕业生就业率持续上升，2013届高职院校毕业生半年后就业率为90.9%，比2012届上升了0.5%，比2011届上升了1.3%。高职院校毕业生人均月收入为2940元，比2012届增长了7.7个百分点，比2011届增长了18.5个百分点。[1]而高职院校毕业生“行情”上涨的主要原因在于，中国正处于产业升级转型期，许多企业面临劳动力短缺特别是高技能人才缺乏，对职业技术人才的数量和素质的需要也与日俱增。

麦可思研究院的《2014中国大学生就业报告》显示，2013届高职院校毕业生的工作与专业相关度为62%，与2012届（62%）情况持平，略高于2011届（60%），由此可见，高职院校毕业生的工作与专业相关度呈现平稳发展态势。[2]报告还显示，2013届大学毕业生就业最多的用人单位类型是“民营企业”，高职高专院校中有63%的毕业生就业于这类型企业，2013届大学毕业生就业比例最高的用人单位规模是300人及以下的中小型用人企业，其中，有56%的高职高专毕业生就职于这类型企业。预计今年全国高校毕业生总数达727万人，加快以就业为导向的职业教育体系建设尤其迫切。[3]

武汉职业技术学院通信技术专业在通过中央财政支持高等职业学校专业建设项目“提升专业服务产业发展能力”建设后，2013届毕业生就业率达到95.18%，2014届毕业生就业率达到97.52%。以下是通信技术专业学生就业指导工作方面的一些经验。 一、就业指导要系统化