人员构成及岗位职责
4.1公司财务部由财务总监、财务经理、主管会计、收入会计、成本会计、出纳等人员组成。
4.2财务总监工作职责： 4.
2.1在公司董事长及总经理领导下，总管公司财务工作。 4.
2.2制定、实施公司财务战略，以支持公司推行经营战略。 .
4.2.3负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算及成本标准。
4.
2.4进行税收管理和方案制定。 4.
2.5健全公司内部核算体系和财务管理的规章制度。 4.
2.6开展经济活动分析，编制公司财务计划、成本计划，增收节支、提高效益。
4.
2.7监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议。 4.3财务经理工作职责： 4.
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3.1主持财务部门全面工作，组织并督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作。
4.
3.2制定、维护、改进公司各项财务管理制度和政策，并监督其执行情况。 4.
3.3建立健全经济核算制度，利用会计资料进行经济活动分析，提出合理化建议。
4.
3.4编制和执行财务计划，拟订资金筹措和使用方案，合理有效地使用资金。
4.
3.5对公司税收进行筹划与管理，监督纳税申报工作的完成情况。 4.
3.6负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况。 4.
3.7对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持。 4.
3.8进行公司成本管理，开展成本预测、控制、核算、分析工作，提高赢利水平。
4.
3.9承办上级领导交办的其他工作。 4.4主管会计的主要工作职责：
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4.
4.1负责公司财务核算及账务工作，定期编制会计报告，按照要求提供各项财务数据。
4.
4.2按照税收制度及时、准确的进行纳税申报，维护公司与税务部门的日常关系。
4.
4.3负责对会计原始凭证、账册、报表等会计档案的管理工作。 4.
4.4建立各种实物资产明细账并进行明细核算，定期进行清理核查。 4.
4.5了解公司经济合同的履约情况，并负责应收、应付款项的清算工作。 4.
4.6关注公司各项经济活动并进行分析，提出有益企业发展的意见、建议。 4.
4.7负责编制和执行公司财务计划，并对部门计划的执行情况进行监督。 4.
4.8完成上级领导交办的其他工作。 4.5出纳的主要工作职责是： 4.
5.1认真执行现金管理制度。 4.
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5.2严格执行库存现金限额，超过部分及时送存银行，不得坐支现金。 4.
5.3建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证。 4.
5.4妥善保管各种银行票据，并做好购买或领用登记。 4.
5.5积极配合银行做好对帐、报帐工作。 6.
5.6依据人力资源部提供的、经相关领导签字审核的工资表进行工资发放。 4.
5.7配合主管会计做好各种帐务处理。 4.
5.8完成上级领导交办的其他工作。 4.6收入会计主要工作职责是： 4.
6.1协助主管会计做好公司财务核算及账务工作。 4.
6.2负责各种销售单据的核对及统计工作，按照财务要求及时上报统计数据。
4.
6.3负责统计数据的核对工作，确保统计数据与财务数据相一致。
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