集团公司法律事务管理办法

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决纠纷的法律文件（包括但不限于律师函、信函）的；

四、已经掌握其他当事人丧失商业信誉或履约能力的情形（包括但不限于：濒临破产、恶意逃避债务、转移资产）；

五、纠纷专责小组提出进行诉讼（仲裁）的建议，经集团公司总经理办公会研究后，认为要及时采取诉讼（仲裁）方式解决纠纷的；

六、按照集团公司的要求或者有关规定，应当进行诉讼（仲裁）的其他情形。

第十七条 诉讼（仲裁）工作小组由集团公司分管领导、综合事务部、有关承办部门人员、法律顾问组成。诉讼（仲裁）工作小组成立后，应当完成以下工作：

一、全面了解诉讼（仲裁）的有关情况；并全面接管我方与其他方当事人之间的文件往来工作；

二、就我方主动提起的诉讼（仲裁）活动的必要性、损失风险、收益评估情况，以及诉讼（仲裁）活动的具体方案等内容，形成分析报告，经集团公司总经理办公会研究后实施。

三、在集团公司同意进行诉讼（仲裁）行动后，具体负责处理诉讼（仲裁）过程中的有关事宜；

四、定期将诉讼（仲裁）的进展情况以书面方式向集团公司报告；将诉讼（仲裁）过程的和解、调解方案在实施前向集团公司报告；

五、将诉讼（仲裁）阶段性成果（包括但不限于：部分裁决、庭审过程中的裁定、一审判决）连同相应的应对措施

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