(5)、衣着整洁,举止端庄,不穿奇装异服,不染指甲,语言文明,不说教师忌语,礼貌待人,违反规定的每次扣2分。(6)、按《中小学教师职业道德规范》和《中小学教师职业道德规范》要求执教,认真贯彻执行区教育禁令。违反禁令中任意一项发现一次扣5分。
教学工作(10分)
1、常规教学
(1)、依据备课标准要求考核。
(2)、依据课堂教学标准要求考核
(4)、依据听课标准要求考核。
(3)、依据作业标准要求考核
(4)对学校要制定的各科各类教学、工作计划、总结、撰写的论文等,不按时交,拖欠一天扣3分,无故不参加者扣5分。
(5)学期末各位教师要把各科教学用书、教具、电教教材和器材等交到教导处,不按时上交的拖欠一天扣3分,丢失或因不负责任造成损坏,一件扣5分。
出勤率(5分)
1、出勤:教师必须按规定到校,力争出满勤,有事要请假,不
迟到。由教导主任负责考勤,教师要填写好考勤记录表,建立请假、消假制度,迟到、早退每人次扣1分,事假每半天扣
0.5分,病假须出具相关证明;不请假外出每次扣2分,一学
期事假累计超过六天,学期末要再扣2分。特殊情况另行讨论。
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