说课是教师的必备能力,鉴于同学们对说课了解甚少,所以对通过初赛的选手进行说课培训,有利于保证决赛的顺利进行。
说课的基本形式是“四大模块”模式,它由说教材、说教法、说学法、说教学程序构成。按照这种基本模式要求的框架去进行说课,能够有效地避免教学中存在的随意课、盲目课和单纯的传授课等不规范、教法陈旧的教学形式,逐渐形成符合教学规律,利于学生成长的新的教学模式。这种模式对于初登讲台、经验不足的年轻教师或虽然有教学经验但初次接触说课的教师来说,是一种全面把握教材,宏观感受教学全过程,快速规范教学行为的好方法,便于教师逐渐提高研究层面,取得更大收益。
(四)教师模拟招聘会决赛:
决赛阶段即说课环节,包括说教材、说教学教法、说教学程序(教学设计)、说板书设计(可有可无)四个步骤。时间为11—12分钟。
1.说教材。这一板块包括教学内容、教学目标、教学重难点。
2.说教学教法。教学有法,教无定法,贵在设计,贵在创新。针对教学内容,找准重难点,设计教学方法,用什么样的方法来实现以上目标,如何引导学生完成学习任务,体现教师的主导和学生的主体作用。
3.说教学程序(教学设计)。说教学程序包括:新课程导入,新课讲解,评价教学效果,巩固新课。
4.说板书设计。这一板块如有,可说明其作用,如无,则不用赘述。 注:选手重在说明教学目标、教学内容(重、难点)、教学方法、教学过程。
(五)后期总结:
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