ERP实施顾问的职责及经验总结,ERP系统开发-北京乾元坤和
锻炼和培养的角度,项目经理也可以让实施经理写周报,项目经理最后审核补充。
2. 合理控制需求。在项目实施的过程中,企业肯定会提出这样那样的新需
求。在满足企业要求时,要以合同为依据,量力而行,少承诺,重信用。客户满意是我们的目标,但这种满意必须是建立在客户合理的预期基础上。我们必须明白,把客户的满意率从80%提高到100%所付出的成本远比从0%提高到80%高的多。
3. 对于客户提出的需求,不要轻易的答复能做或是不能做,跟开发经理或
产品部商量后,如果不能做,一定给客户一个让人接受的理由,不要简单的说‘NO’。
4. 具体问题具体分析,不要什么事都凭经验去做,有时,仅凭经验做事会
发现,经验会让你错误。
5. 项目组要进行‘走动管理’,不要用户打电话给你或者反映给你了才到现
场,平常即使用户不反映问题,也常到现场走走,询问一下各岗位有无问题,使用情况怎么样,甚至有时拉拉家常,这样做一方面可以及时发现问题及时解决,避免小问题变成大问题,另一方面可以增进与用户之间的感情交流,拉进距离,双方熟悉了,互相信任了,出现问题后,用户也不会出现过激的反应。
6. 对于做ERP项目,做为软件方,我们可以跟客户进行协商、探讨,但是
也不能什么事情都依着客户,我们有自己的实施方法、有自己的项目管理方法、有其他客户成功和失败的经验教训,在这些方面,客户需要听取我们的意见,比如在实施范围、进度、实施方法方面,这方面要多跟客户沟通,以我们为主。
7. 为保证客户数据安全,防止不必要的数据泄密,发生双方法律上的纠纷,
建议在项目组内部建立客户数据保密制度,可参考如下:
客户的数据在没有项目经理允许的条件下,不准项目组成员随便拷
贝、传输给项目组以外的人员(包括公司内部人员)作测试、模拟以及其他用途。
对于客户的数据界面,除非得到客户方项目负责人明确书面同意,
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