安踏员工心理帮助计划书(5)

安踏集团 员工培训计划

倍。在所辅导的70对夫妇中，15年后只离婚了两对，在未接受辅导的11对中，有1对已离婚，有5对正在闹离婚。

婚前辅导就象婚姻的防腐剂，以防备婚姻的腐烂或出现问题！

培训时间：6小时

培训人数：100人以内

培训人群：针对准备结婚的男女青年

6、〈幸福婚姻经营的艺术〉

每个人都希望家庭美满幸福，但现实与人的理想总是背道而驰。曾经有社会学家对1000对夫妻做过调查，只有9%的人认为婚姻幸福，16%的人认为还可以，75%的人认为对婚姻很不满意。在现代社会，离婚率越来越高，婚外情愈演愈烈，婚姻面临越来越多的危机，让人对婚姻没有把握，没有安全感。每个人一出生就生活在婚姻中，长大建立了自己的家庭，婚姻伴随人的一生。有句话叫做“婚姻一辈子，事业一阵子”。“事业是个皮球，掉了可以捡回来，婚姻是个玻璃球，碎了就会粉身碎骨”。可见，美满的的婚姻对一个人一生幸福的重要性。不幸的婚姻往往会严重影响员工的工作情绪，给企业造成不必要的损失！

本课程目的是：学习正确处理双方的差异，掌握双嬴的沟通模式，了解家庭的功能，促进员工婚姻家庭幸福，保持良好的工作状态！

培训时间：2小时

培训人数：300人以内

7、《留守儿童家庭如何建立和谐亲子关系》

企业中很多员工身为父母，由于长期在外地打工，大部分“留守儿童”由爷爷、奶奶照看。爷爷、奶奶主要是照顾孩子的生活起居，只要不饿着、不冻着就好，忽略孩子人格品质的培养，由于监管不利，使孩子在成长中出现很多问题。

这些有家孤儿，如果没有和父母建立良好亲子关系，对他们的成长会埋下隐患，缺乏亲情的关爱，往往易产生焦虑、烦躁、悲观、疑虑等一系列的消极情绪；“留守儿童”性格孤僻、人际关系敏感，极易产生一定程度的心理问题；学习方面因缺乏家庭辅导，导致困难重重；行为方面缺乏父母的管教，在监护人不敢管也管不了的情况下，“留守儿童”产生厌学、逃学、沉迷于游戏厅、网吧等娱乐场所，引起行为上的偏差，严重者甚至误入歧途，走上犯罪的道路。“留守儿童”的心理、行为问题使身在异乡的父母无法安心工作。“父母事业再大的成功也弥补不了孩子教育的失败”！

本课程目的是：避免让父母走入爱的误区，加强与孩子的沟通，建立和谐亲子关系，正确引导好孩子的健康成长，避免让留守儿童成为问题孩子！

培训时间：2小时

培训人数：300人以内。

（二）、基层管理人员心理健康培训专题：

1、〈如何打造高情商团队〉

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