年度安全生产管理方针及目标

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一、 目的

为确保公司各项安全生产制度得到贯彻落实，以有效的控制各类伤亡事故的发生，特制定本安全生产管理方针及安全生产管理年度目标。

二、 安全生产年度管理目标

1、五消灭

消灭重伤以上责任事故；消灭因酒驾或超速造成的重大交通事故；消灭因违反道路交通法造成的重大事故；消灭火灾爆炸事故；消灭重大职业危害事故。 2、二杜绝

杜绝违规指挥和违规操作；杜绝职工责任重伤事故。 三、 伤亡控制目标 1、死亡：零死亡。 2、重伤：重伤事故为零。 3、轻伤：每月不超过1起。 4、可记录事故比上年度减少10%。

5、重大设备、火灾、爆炸以及交通事故为零。 6、新增职业病病例为零

四、 安全生产标准化管理工作思路

为确保安全生产控制目标和伤亡控制目标达成，做到“安全无事故，现场达标准”并杜绝伤亡事故，尽可能减少轻伤的安全生产目标，在安全生产标准化管理上应坚持以下工作思路。

1、层层分解目标，定责任抓落实

安全直接影响生产，为确保生产顺利开展，在安全管理工作上，首先确立安全生产管理目标，明确责任，制定和完善各项安全责任制，让责任到位，并将安全生产目标与经济相结合，由上到下层层分解，最终落实到每一个人；其次是在实际工作中要坚持原则，并且须知道事事讲安全，人人注意安全，让安全工作真正起到为生产经营保驾护航的作用。公司总经理是安全生产第一责任人，安全生产管理委员会是安全工作的主要责任组织和监督者。

2、工作中做到“实、早、细、严”

“实”是在关系到安全方面的一切工作都应落到实处，并且要做到无懈可击；“早”是在每一项工作开始之前的安全技术交流上，以及保证安全的各项工作的布置都要提前安排，以保证工作的顺利进行：“细”在检查中一定要细心、全面，不能出现安全工作死角：“严”是在隐患面前一定要坚持原则及时处理，存在不安全因素的状态下，决不能进行生产。 3、齐抓共管，全员参与安全

针对安全工作要采取齐抓共管的方式，争取做到从安全生产管理委员会到现场操作人，都要参加到安全工作中来，让大家意识到“安全生产，人人有责”，互相督促，时刻把安全放在心上，齐抓共管，确保安全。

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