1、韦地教育（韦天老师）2014年国考面试辅导考生用训练题目第一集 (5)

韦地教育 韦天老师——用真知灼见启迪你不断接近真理 用真心实意助你走好人生第一步

6、你是某公司办公室的负责人，公司领导叫你负责组织一次公司营销工作经验现场交流会，你会如何组织？

7、你到新单位后不久，上级下达了一项信息软件开发的突击任务，领导把这一突击任务交给你负责，配给你一位新来计算机系毕业的大学生，一位外请来的软件开发的专家，一位本单位长期从事软件开发的老同志，以及其他若干人员，你会如何进行组织调配？

8、如果你这次考入国税系统，领导让你和其他处室，开展一次“城乡共建、诚信税务”的活动，你会如何组织与策划？

追问：你会抓住哪些重点？

9、行政机关经常开会，但是有的会议却效率不高，如果让你组织一次研讨会，你如何提高效率？

第三种题型

（信息获得，按讲义和老师固化的方法解题）

1、你在公务员录用后，被分配到某市城建部门工作，单位领导要全面了解全市的危旧房情况和问题，让你负责对全市的危旧房进行调查，你如何了解到真实的情况？

2、新《劳动法》颁布合，为了解落实情况，领导让你组织一次调查，你会怎么开展工作做？ 考官追问：你在调查中怎样保证问卷调查的有效性？

3、你是某技术监督局的工作人员，有人反映你所在的辖区某种品牌的电动车存在质量问题，领导叫你负责进行一次调查，如何保证获得真实信息？

4、据资料统计，目前上访的人中80%是有理上访，只有20%无理上访，如果领导叫你调查这个比例是否真实，你会怎么做？

5、假如，你这次被子录用，单位要求新进人员都要结合自己的岗位做一次调研，你会如何做？并说明调研的步骤？

考官追问：你认为用哪种方式了解情况最快捷？

第四种题型 应变 （按老师的破题思路进行）

1、你组织本单位一些退休老同志乘火车旅游，不巧遇上暴雨，导致前方铁路埸陷，火车无法继续行驶，要修复至少需要一天时间，而此时有部份老同志由于连降暴雨而身体不适，这时你怎么办？

2、你下午要论文答辩，突然有个老乡牛病需要你送钱去，班主任临时通知你去参加同学的座谈会。假若，你遇到这种情况怎么处理？

3、你们单位年终要表彰先进个人，具体由你负责先进个人材料的审核，你审核结束后，把名单上报到领导哪里，有人举报你确定上报的名单中有人的材料有问题，遇到这种情况你会怎么做？

4、你是某政府机关的一名工作人员，你单位在一广场现场办公，一开场，就引来很多群众在排队，

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这时，你发现你把印章拿错了，你会怎么处理？

5、你是某公司的公关部门的负责人，你公司组织产品展销会，由你负责召开产品展销的新闻发布会，当到了召开新闻发布时间，你发现邀请的嘉宾和媒体记者来的很少，你怎么办？

6、你在上班的时候，突然有一位群众，激动地冲进来，指责你说：“你把我这件事办错了”。但事实上，这件事是你同事办的，遇到这种情况你怎么做？

7、单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与的人员经常逃课、缺课，你该怎么办？

8、你负责准备一个新闻发布会，发布一项群众很关切的信息。当你邀请了记者，准备在新闻发布会上发布这消息时，突然有人向你提出，该信息未经完全证实，可能存在问题，面对这种情况，你会如何处理？

9、 你的好朋友和上司，同时有紧急事情要找你办，面对这种情况，请你说说你的处理过程？

10、 假如，一个跟你很好的同事在工作中出现了重大失误，而且这件事只你知道，你会如何处理？ 答：

第一、假如这个失误没有给单位造成严重的后果和损失，而且能够在短期内进行补救，我会帮他一起来被救这次失误；

第二、假设这个失误给单位造成了严重的后果，我会找他沟通，说服他去向单位领导承认错误、承担责任，并动员全体人员一起以最快的时间采取补救措施，把损失减少到最低程度。

第三、假设，失误很严重，他又不愿意主动承担责任，且失误的后果可能扩大，我要立即向领导报告，争取通过组织行为来采取补救措施。

第四、我要与他一起分析产生失误的原因，吸取教训，避免我和他在今后的工作中出现类似的失误。

11、你所在的县被评为远程教育基地，由你负责上级验收接待工作。你接手这项工作后，发现远程教育很低，现在上级领导就要下来检查验收，并要与指定对你进行谈话，你该如何处理？

第五种题型 沟通与人际交流

（两种题型合为一种解，考生易掌握） 1、你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办？（沟通）

2、领导安排你和部门一个老同志一起完成某项工作，老同志不和你沟通工作情况，导致你的工作没有完成好，结果是受到领导批评，你会怎么办？（沟通）

3、假如你是小王，你会如何处理下列事情：

A、和你一同进单位的小李，突然对你态度冷漠；

B、老同志对你有意见，觉得你工作能力和水平很一般；

C、和老同志参加一项调研活动，老同志对你有意见。 （人际交流）

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4、你新进一个单位，工作出色，领导赞扬，但听到同事在议论，说对他们构成威胁，你怎么处理？（沟通）

5、你是某乡一名乡干部，县里要求乡里农民农村合作医疗保险要达到95%，可是当地农民就是不愿意参保，领导把这项工作任务交给你去完成，你会怎么做？

6、如果你在某单位，你所在部门的副处长在工作中照顾和培养了你，但处长退休后，组织上任命你担任了处长，副处长情绪很低落，你怎么办？

追问：1、让你对副处长进行一次谈话，谈话的主要内容会有哪些内容？假设，我就是这会副处长，请你对我说说。

7、如果你单位一位姓王的老同志，快要退休了，经常在上班时间打私人电话，科长派你去做工作，如果我就是那位姓王的老同志，请你模拟一下？（沟通）

8、如果你刚参加工作，你的能力和学历都不错，但是有一个老同志仗着自己资格老，对你很不服气，对于你的工作常常不配合，而影响了工作。对此，你会怎么办？

9、你是某部门的负责人，下属小王向你抱怨，他与办公室里的老同志不和，使得他的工作很难开展，请模拟一下，你会如何对他说？

10、你是一名新录用的公务员，你到单位工作后，一位领导对你很不错。这时，单位里有人对你说：“这位领导有违法乱纪的问题。”对此你会怎么处理？

第六种题型 服务意识与技巧及主动性 （两种题型合为一种解，考生易掌握）

1、如果你在单位食堂，听到有人议论新进员工，已经好几个月没发工资了，你会怎么处理？（主动性）

2、你到新单位后，发现单位里有人很忙，有人很闲，你会怎么处理？（主动性）

3、你单位属于窗口单位，平时会接到很多群众来电，但也有不少来电是和本部门工作无关的事情，严重影响了本部门工作，你怎么处理？（主动性）

4、涉密文件最好不要用互联网方式传递，但有的同事不怎么做，你提醒他们，他们不以为然，你怎么处理？（主动性）

5、最近你当选为学校学生会主席骨学生向你反映学校计算机太少、不够用，你怎样来解决这个问题？（服务意识与技巧）

6、你去下属单位实习，觉得下属单位的领导做事死板，处理问题方式不对，工作效率不高，遇到这种情况你会怎么办？（主动性）

7、你是某技术部门的业务骨干，你的部门来了一位新领导，不懂业务和技术，在工作中出现讲外行话、做外行事，遇到这种情况你会怎么办？

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8你在单位负责技术工作，但最近有很多人打电话到你的部门咨询某个新政策的出台，但你对这一政策不熟悉，接到这种电话，你怎么办？

9黄金周期间，游乐园人满为患，排队买票的人成群结队，你作为游乐园的负责人，你会怎么办？（主动性） 10、你是学习计算机专业的，担任领导秘书，单位电子政务工作流程不畅、效率低下，你会怎么办？

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