身份限制,往往都是擦皮毛,很多事情都不了解。不过人事部这次竟然关心起实习生的工作状态来。大家都在做些什么,尽管还不能叫出人的名字,还亲自问。在我一个实习生看来,起码我们都会觉得自己是受到了尊重的,重视的,不是透明和可有可无的。希望这不是流于形式,希望他们能一直这样对待每一个在岗位上的员工,激发他们的工作潜力。所以我要争口气,努力工作,认真学习的基础上努力自学尽快掌握有知识,勤动脑、动手、好学多问要充分发挥我的才智做事。
2010年3月31日 星期三 雨
还有两天就要走了,还真有点舍不得呢,每个人对我都挺照顾的,老大还有同事们,让我也学到了不少东西,现在想起来刚来的第一天,我传真机和复印机都还不会用呢,有点丢人,呵呵,现在似乎在这里学到了好多我在学校里一辈子也学不来的东西,懂了怎么和别人相处,懂了公司的文化。
今天做毕业设计的时候遇到了很多的困难,首先是不知道在输入学号的时候,会自动显示相应学生的姓名,然后就是在DELPHI中不知道如何显示图片,图片的大小自动调整。所以感觉很烦很烦,都不想去写了,不过想想不写也不行啊,也没人会帮我写啊,所以我就决定自己一个一个问题慢慢解决,今天晚上要是没解决完一个问题,我就不睡觉了。于是我上网找,找了半天还是没找到。突然想到我好像在学校的图书馆借了几本书,翻了半天,终于让我找到了,真是高兴极了。今天晚上终于可以睡觉了。
2010年4月1日 星期四 阴
今天的工作任务是熟悉配置管理,老大说也让我熟悉下以便以后用但我也得认真的学:其职责是管理员对企业所有设备配置的统一管理。目前,管理员大多通过登录方法对网络设备进行配置,并利用设备提供的配置命令完成。这也是唯一能够完成所有配置任务的方式。设备的制造商会针对不同型号的设备推出一些辅助的配置管理软件工具,简化设备的配置过程。但这往往只能实现部分配置功能,而且只针对特定型号的设备,缺乏通用性,没有太大的意义。由于设备的配置参数、方式没有通用的标准和协议,所以没有通用的设备配置管理软件,管理员只能通过各自产品的软件对所有设备分别配置。
昨天做毕业设计遇到问题只解决了一个问题,所以今天得接着把它搞定,由于昨天晚上在书本上找到了解决困难的代码,于是今天一回来我就翻书本找啊找啊。真是可惜,没有找到。想着想着真郁闷,本来想去问同学,可是发现本科的同学好像几乎没有人学DELPHI,于是希望破灭了。去问大专同学,那更没指望,那些家伙肯定都说忘记了,最后靠人还不如靠自己,还是自己上网找找看吧。问题还是要解决的,找了好半天,好在功夫不负有心人,还是让我找到了。希望最
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