管理幅度原则;4指挥统一原则;5权责对等原则;6协调原则;7双向沟通原则。 十一 企业组织结构的主要形式:1直线制;2职能制;3直线职能制;4事业部制;5模拟分权制;6矩阵制。
十二 现代企业制度的概念及特征
1概念:适应现代市场经济体制要求,以完善的企业法人制度为基础,以有限责任制度为保证,以公司制企业为主要形态,以产权明晰、责任明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。
2特征:产权关系明晰;权利责任明确;政府企业职责分开;企业管理科学。 十三 企业战略管理:企业确定其使命,根据企业内外部环境分析设定战略目标,为保证目标的正确落实和实现进行谋划,并依靠企业的资源与能力把这种谋划付诸实施,对实施过程进行合理和有效控制的动态管理过程。
十四 五种基本竞争力示意图
十五 波士顿矩阵
十五 企业战略类型与选择
1成长战略(扩张战略)是企业依据内外环境与目标需要,实行扩张与发展的一种战略。
2稳定战略,是企业继续生产经营原有的产品,维持原有经营目标的一种战略。
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