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企业文化教案(4)

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女面试官的建议

三 、企业文化对我们应届毕业生有什么用 ?

前面讲了企业文化是企业的目标 。企业的行为准则 、企业的形象集合体 ,作为我们即将毕业的大学生 ,目前就是一个准企业人 ,也是未来的企业老板 ,了解企业文化的重要性是必需的 。根据企业文化发展的要求 ,及早从思想上做好准备 ,在未来进入企业以后打下一个良好的基础 。

目前各大企业对员工进行经常性的企业文化教育 。员工入企要进行企业文化教育 ,员工在技能培训中同样要穿插企业文化教育 ,其目的就是要使员工明确企业文化是企业生存 、发展中的一个重要环节 ,只有大家都重视了企业文化 ,都能积极的促进企业文化建设 ,才能促进企业的发展壮大 。

企业文化是企业的一种资源 ,是核心的竞争力通过对企业文化的宣传贯彻 ,让企业文化成为企业的产品 ,成为员工的报酬 ,成为企业在社会中的形象 ,成为企业的文化资源 ,成为企业的核心竞争力 。

一所名牌大学 ,有一个好的大学文化 ,有一个好的校长 ,一支好的教师队伍 ,好的科研队伍 ,有一大批好的学苗 ,还有一个好的学风和好的院校管理规章制度 。

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